Senior SAP HCM / SuccessFactors Inhouse Berater / Consultant (m/w/d)

Werde Teil eines international erfolgreichen Industrieunternehmens und profitiere von einer starken Gemeinschaft mit rund 9.500 Kolleginnen und Kollegen weltweit. Als führender Anbieter von Industriemaschinennadeln, Präzisionsteilen, Feinwerkzeugen sowie Systemen und Dienstleistungen für die Herstellung und Fügung textiler Flächen verbindet Groz-Beckert Kreativität mit Begeisterung für Textilien. Finde Deine Möglichkeit bei uns einzusteigen und lasse Dich von der Faszination anstecken!

Wir suchen DICH für unser tolles und motiviertes Team bestehend aus Fach- & Systemspezialisten sowie Quereinsteigern mit hoher IT Affinität.
Zusammen mit den fachverantwortlichen Kollegen/-innen kümmern wir uns um die Betreuung und gemeinsame Weiterentwicklung der lokalen und internationalen Personalprozesse. Nicht nur die fachliche und technische Konzeption gehört zu unseren Aufgaben, sondern auch die Umsetzung und die Implementierung der jeweiligen Lösungen. Des Weiteren stehen wir unseren Kollegen/-innen mit Rat und Tat zur Seite, wenn sie Fragen zu den eingesetzten Systemen haben.

Deine Aufgaben:

• Du übernimmst die Verantwortung, den Support und bedarfsorientierte Anpassungen einer oder mehrerer Systeme in unserer HR-Systemlandschaft
• In Deiner Funktion leitest und/oder arbeitest Du in den internationalen Standardisierungsprojekten mit
• Du konzipierst Geschäftsprozesse und setzen diese in den HR-Systemen um
• Du unterstützt bei der kontinuierlichen Optimierung der System-Architektur

Was solltest Du mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik / Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Affinität
• Mehrjährige Erfahrung im SAP HCM Umfeld und/oder SuccessFactors Suite 
• Analytische und methodische Fähigkeiten sowie Kreativität bei der Erarbeitung von Problemlösungen
• Ausgezeichnete Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Gute Englischkenntnisse

Freue dich auf: 

• Tarifgebundenes Unternehmen
• Mobiles und flexibles Arbeiten
• Sabbaticals & mehr 
• Kindertagesstätte & Grundschule
• Betriebliche Altersvorsorge (BAV)
• Fitnessstudio & Physiotherapie-Zentrum
• Erfolgsbeteiligung
• Nachhaltigkeit
• Gourmet-Kantine 
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Betriebseigene Krankenkasse
• Mitarbeiter-App

Sende uns bitte Deine vollständigen Unterlagen mit Angabe zu Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Einstiegtermin über unser Karriereportal an Sarah Hartmann, Tel. +497431102148.